Wet betaald ouderschapsverlof (Wbo)

Vanaf 2 augustus 2022 krijgen ouders de eerste 9 van de 26 weken ouderschapsverlof betaald.

Ouders krijgen van het UWV een uitkering van 50% van hun dagloon, tot 50% van het maximum dagloon.

Het betaalde verlof moeten worden opgenomen in het eerste levensjaar van het kind. De andere 17 weken kunnen nog steeds tot de 8^e verjaardag van het kind worden opgenomen. Dat verlof is onbetaald, behalve als werkgever en werknemers daar binnen hun bedrijf of CAO ander afspraken over maken.